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火爆！这些行业“急招”“大量招”“高薪招”人才
进入2023年，民航业和旅游业
迎来了复苏和回暖
航空公司一个月招聘培训超4000人次
浙江衢州更是向全国发出招聘启事
百万年薪聘导游
在另一家航空公司的研发中心，飞行模拟机的飞行训练计划已经排满，每天从早上6点半到晚上11点，模拟机上都有飞行员在训练。飞行培训中心副总经理、飞行教员张永建透露，整个研发中心今年预计模拟机训练任务有17万飞行小时，而在2019年的时候，大约是15万飞行小时。
2月份以来，这家航空公司针对空乘、地面服务等岗位培训已经达到39批次，3月份计划培训180批次，培训人次有4100人次，今年全年培训计划700多批次。服务培训中心总经理章捷告诉记者：“我们整个培训量都在成倍增长，最主要还是为了应对国际航班的不断复苏。”
旅游市场现“导游荒”
有旅行社“不设上限、大量招”
过去几年，导游大量流失。根据文旅部数据，2019年至2021年中国旅行社从业人员从41.59万人下降至27.88万人，降幅近三分之一。而随着旅游市场的恢复，国内旅游行业正面临着“导游荒”。
在抖音等社交平台上，云南、广西、浙江等地热门旅游城市的旅行社，都贴出招聘导游的海报，关键词包括“大量招”“急招”“高薪招聘”等。
位于湖南省张家界市的荣夏国际旅行社，从春节前就开始招聘导游，计划招200人，但目前只招了50人。“前两年，旅行社一整年的游客才几千人。但现在，一两个月就有上千的游客。”总经理邢先生说，“招不到导游，我都不敢多接游客。”
浙江新世界国际旅游股份有限公司导领中心主任施兴琴也急得直跺脚：“目前有70多个团等待出发，导游还缺30个。”
数量短缺、急增的用人需求，也让导游市场价格上涨。邢先生表示，去年旅行社开出的导游工资是150元/天，今年已经涨到了200元/天，五一等旅游旺季则是300元/天，他希望“重金”招聘能快速填补导游的空缺。而云南一旅行社，甚至给出了200元-400元/天的工资。
记者在浙江看到，之前离职的导游毛乾勋再次应聘，重新做一名专职导游，他认为“未来的旅游业一定是蓬勃式往上增长的”，所以选择回来。
他所应聘的浙江某旅游集团股份有限公司导游部经理庄艳表示，随着旅游市场回暖，像毛乾勋这样回归的专职导游已经有10多人了，但是现有的专职导游对接下来的旅游旺季而言，只是杯水车薪，“去年年底，我们只剩下5个专职导游，目前我们还空缺大概50个专职导游”。
针对目前导游缺失的现状，已有不少地方政府出台扶持政策。1月28日，南京市文旅局与人社局举办了一场招聘会，共30多家旅行社提供了400多个岗位。2月7日，敦煌市人社局主办了文旅人才专场招聘会，组织全市酒店、旅行社等多家企业，提供近1000岗位。3月11日，山东省文化和旅游厅也将举办专场招聘活动，促进文旅企业员工回流返岗。
在一系列政策扶持下，旅游市场的人才短缺问题或能得到缓解。中国社会科学院财经战略研究院研究员魏翔在接受央视财经采访时表示，现在的旅游业更多需要具备技术能力或者信息搜集处理能力的新型人才，而这些人才的培养，对旅游业而言更是一个中长期的过程，预计2023年下半年，岗位供需失衡的状况能初步得到缓解。